本报讯（记者刘立新 通讯员李玲霞 常悦）“现在工资保证金都按规定缴纳了，我们干活也更安心了！”近日，河南省安阳市殷都区检察院检察官李拥军再次到涉事企业回访，农民工代表张某看着企业提交的工资保证金缴纳保函激动地说。这是该院依托数字监督模型，破解工程领域欠薪难题、守护农民工“钱袋子”的一个缩影。

　　“以往靠人工办理欠薪案件，多局限于个案办理，难以及时发现普遍性监管漏洞，数字监督模型让隐性问题浮出水面。”李拥军介绍。今年2月，该院在办理一起农民工追索工资案件时发现，涉事企业未足额缴纳工资保证金这一线索背后，可能隐藏着更大范围的农民工权益保护漏洞。

　　依托数字监督模型，该院打破数据壁垒，对辖区内近三年在建工程项目开展“全量扫描”，将住房和城乡建设部门项目备案信息、人力资源和社会保障部门保证金缴纳数据进行比对碰撞，并结合人工核查、实地走访，精准锁定5个问题项目：这些项目均未及时缴纳工资保证金或未进行备案，涉及合同金额1.3亿元，农民工工资专项资金缺口达267万余元，直接关系到400余名农民工的劳动报酬权益。

　　发现问题后，该院及时启动行政公益诉讼监督程序。考虑到相关企业可能存在实际经营困难，该院并未简单“一函了之”，而是牵头召开磋商会，邀请殷都区住房和城乡建设局、区人力资源和社会保障局以及涉事企业负责人面对面沟通。

　　会上，李拥军阐明了工资保证金“兜底保障”的法律规定，全面倾听企业在资金周转上的难题，共同研究解决方案。随后，该院向区住房和城乡建设局送达磋商函，推动其督促企业补缴工资保证金，并全面排查辖区在建项目的工资保证金缴纳情况。

　　在检察机关推动下，区人力资源和社会保障局迅速行动，督促涉事企业全部开立保证金保函并完成备案，将267万余元的“保证金缺口”全额补齐。5月6日，该院邀请当地人大代表、农民工代表共同到场核查，确认所有项目均符合规定，让整改成效看得见、摸得着。

　　为避免“整改一阵风”，该院还以此为契机，推动构建“数字监督+行政监管”长效机制，通过搭建信息共享平台，实现检察机关与住房和城乡建设部门、人力资源和社会保障部门项目数据、欠薪线索实时互通，同时建立定期会商机制，每月通报保证金缴纳情况，共同研判欠薪风险，形成“发现—督促—整改—回头看”的监督闭环。

　　“农民工工资发放关系着千家万户的生计，我们将继续用好用活数字化手段，打破部门信息壁垒，实现欠薪线索精准筛查，从源头破解线索发现不及时、监管滞后难题，让‘科技+监督’真正成为根治欠薪的硬支撑。”该院党组书记、代检察长祝现明表示。